Bestuurskundige en interventiekundige. Pionier in anders organiseren. En sinds 2022 het publieke gezicht van 8vance, waar AI dagelijks talent zichtbaar maakt dat organisaties zelf nog niet zien.
In 2014 begon ik Part-up: een coöperatieve marktplaats waar werk draaide om taken en bijdragen, niet om functies of titels. We wonnen de Finext Nieuw Organiseren Prijs, spraken in de Tweede Kamer over de platformeconomie en verkochten het bedrijf in 2021.
Wat ik in die jaren leerde, bepaalt alles wat ik nu doe: mensen bewegen als ze begrijpen waarom iets nodig is, en als ze zich gezien voelen in het proces. Systemen veranderen pas als de mensen erbinnen bereid zijn anders te kijken.
Onderweg leerde ik het ook van dichtbij: een burn-out liet me voelen dat beweging niet alleen rationeel is. Die ervaring maakt me als veranderkundige rustiger, en als spreker menselijker.
Jarenlang dacht ik vooral vanuit technologie, innovatie en organisatieontwerp. Hoe langer ik organisaties begeleid, hoe meer ik zie dat echte verandering uiteindelijk menselijk is: gedrag, veiligheid, energie en de bereidheid om anders te bewegen. Die zoektocht bracht me steeds dichter bij interventiekunde, coaching en lichaamswerk. Niet als tegenstelling van technologie, maar als noodzakelijke aanvulling erop.
De basis: hoe systemen werken, en hoe je ze in beweging krijgt. Ruim twintig jaar ervaring in technologie, organisatieverandering en ondernemerschap.
Coöperatieve marktplaats voor werk in taken en projecten. Winnaar Finext Nieuw Organiseren Prijs, bijdrage aan de Tweede Kamer-hoorzitting over de platformeconomie. Verkocht in 2021.
Nederlands-Duitse scale-up (top-3 Deloitte Fast 50) voor AI-gedreven skills-based matching. Dagelijkse casuïstiek uit zorg, overheid, onderwijs en corporates, met ruim 50 begeleide talentecosystemen.
Keynotes en dagvoorzitterschap in Nederland en internationaal, van UNLEASH World tot Zukunft Personal. En steeds één missie: de beste persoon voor elke baan, en de beste baan voor elke persoon.
Ik geloof dat deze tijd niet alleen vraagt om nieuwe technologie, maar vooral om nieuwe manieren van kijken, samenwerken en organiseren. Daarom onderzoek ik hoe mensen en systemen bewegen. Op podia. In organisaties. In gesprekken. En steeds meer ook in mezelf.
Ik onderzoek niet alleen hoe organisaties veranderen. Ik probeer ook zelf congruent te leven met wat deze tijd van ons vraagt.
Buiten het podium: Fries om utens, vader, en te vaak te enthousiast over nieuwe ideeën. Wie mailt krijgt soms een knipoog terug: “Mei freonlike groetnis.”
Keynote spreker, dagvoorzitter, veranderkundige en Chief Evangelist bij 8vance.
UNLEASH World, HR Tech Europe, Zukunft Personal, Zorg & ICT, Digitaal Werven, HR Leaders Summit en vele andere.
Van Netflix en a.s.r. tot Radboudumc, Rijkswaterstaat en Center Parcs. In het Nederlands en Engels.
Over je event, je organisatievraagstuk of gewoon om te sparren over AI en werk. Ik hoor het graag.
Boek via Speakers Academy →